词条内容：宜离职，是指在适宜的时候离开现有的职位，即公私机关的工作人员因各种原因,脱离其所担任的职位。2014年10月22日，新浪总编辑陈彤因个人原因将离职，公司已批准其离职申请。陈彤的离职引发圈内人士扼腕叹息，陈彤离职后将改任新浪顾问。

背景；2014年10月22日：本周黄历上写“宜离职”，@老沉（陈彤新浪微博账号）中午发了一条微博，称“即将告别新浪。回望17年路程，往事历历如昨，心中千言万语。谨以此信表达我此刻的心情，感谢大家！”。

各方评论；宜离职

宜离职图册

媒体相关：《陈彤离职：一个时代的终结》、《告别陈彤，或告别一个总编辑的时代》、《陈彤离职预示什么？》、《新浪陈彤离职 互联网新闻奠基人》、《陈彤离职去向的三大猜想》、《将军已出走，王朝能安否？》等。

分析人士称，从搜狐的刘春、网易的赵莹的离开开始，门户网站总编辑的离开其实已经是一种行业现象，“在商业化面前、尤其是上市公司所面临的商业化压力面前，门户网站总编辑的职能被弱化看上去就是自然而然的结果。”

《三联生活周刊》主编朱伟说，@老沉为中国传媒界打造了一个有血有肉的新浪平台，@老沉与他的新浪网推动了新闻的大众化参与，推动了新闻壁垒的打破，也推动了自媒体时代的风起云涌。这段历史不会抹杀。能想象老沉离去对新浪意味着什么。也好。我也到了道别的时候了。

诗人@田荞表示，每个人都有自己的理想和想要的生活…没什么大不了的，一切照旧。旧生活的结束，同时也是新生活的开始，祝福离职的老总们！

宜离职 - 高管离职潮

这几天离职的有点多：本周黄历上写“宜离职”？据悉，久邦数码总裁张向东前天离职，华远地产董事长任志强昨天宣布退休，新浪网总编辑陈彤今天宣布辞职，《三联生活周刊》主编朱伟刚刚表示自己也到了道别的时候。

离职注意事项 ；宜离职宜离职图册

不管你是被炒掉的，还是自己决定辞职，离职的时候都会很伤心的。你可能不记得做正确的事情，但以下是五件是你应该避免发生的。

1、即使你认为他们该骂，也不要责骂你的上司和同事。

离职的时候，你的情绪可能会高涨，特别是当你不欢而散时。你可能想冲动地告诉你的上司和同事你对他们的想法。即使他们真的活该被你骂，也不要这样做。你永远不知道在路上会遇到谁，也不知道有一天你会和谁共事。

2、不要破坏公司财务或偷东西。

你可能觉得自己被上司误解了，自己很生气。然而，故意破坏和偷窃是犯罪行为。你的行动不仅会破坏自己的名誉，还可能会给自己带来牢狱之灾。

3、不要忘记要介绍信。

如果你离职是因为一些不愉快的原因，这条建议听起来非常奇怪。然而，你要在简历中写进这次工作经验，所以要确保自己能从这份工作中得到一个好的介绍信，或者至少是一封中肯的介绍信。如果你是因为一些可怕的攻击而被炒掉，这条建议就是不现实的。但是，如果你的离职不是因为这么严重的事情的话，你就可以向你的上司要一封介绍信，即使起这封介绍信起不到预想的作用。

4、不要向接替你工作的人说上司或者同事的坏话。

首先，这样做看起来你只是吃不到葡萄说葡萄酸，你从中得不到任何东西。其次，你的接任者自己会搞清楚这些事情。最后，这可能会对你自己不利，因为你的同事可能会和你有完全不同的经历。

离职心理分析 ；症状一：生气

你的老板是个愚材，所以你最终向他说了句“白白”，然后就像电影里的情节一样，摔门而出。愤怒，让你失去了理智。

处方：

请切记，你这样的走，留给人家的印象永远是负面的。你的老板握有你职业升迁的钥匙。在发脾气之前，多想想。

症状二：狂喜

你的新工作将给你带来250万美元的期权。当你递交了辞呈后，就被怂恿着开一个盛大的庆祝舞会。你被狂喜浸泡着，轻飘飘地浮在半空中。

处方：

将你的过度兴奋加封盖子，以免满溢出来，而“乐极生悲”。记住，世界上没有完美无缺的事情，也没有白掉的“馅饼”：甚至一个“梦幻”工作也会带着问题来。

症状三：忧愁

你知道你应该感到高兴，因为你辞职是为了一个更好的机会。但是你发现，自己还在十分怀念前任公司的工作氛围。

处方：

你只需记得自己辞职的理由。在离开之前，你已经考虑成熟了，你会熬过这一关的。

症状四：内疚

当你移交了你自认为做得不够杰出的工作时，你恨不得能让时光倒流。你想承担更多的工作，但已经是曲终人散的时候了，你被内疚感折磨着。

处方：

在你离开的最后期限，你不能完成所有的工作，你肯定会有犯罪感。完成力所能及的工作，把剩余的移交，然后走人。

症状五：患得患失

你已经上交了辞呈，但你总在患得患失。你总是试图拿起电话，想问问是否能收回辞呈。

处方：

这种变换工作前的“神经过敏症”太自然不过了。提醒自己为什么会选择一份新的工作，当你想清楚之后，你就回到了原来的你。